Program Title

Akta Kerja 1955 : Memahami Akta Kerja dan Pengamalan dalam Pengurusan Sumber Manusia bagi Syarikat Pekhidmatan Kawalan Keselamatan

Tentative Date

22^nd September 2010

Objectives

Seminar ini direka khas untuk Syarikat Perkhidmatan Kawalan Keselamatan dalam pengurusan sumber manusia, terutamanya Pengawal Keselamatan. Akta Kerja 1955 adalah satu-satunya perundangan yang menentukan hak perkerja serta majikan, proses pengambilan dan pemberhentian pekerja, kontrak kerja dan lain-lain.

Course Content

Perkara penting yang akan disentuh :

• Tanggungjawab dan tugas majikan menurut Akta Kerja 1955

• Mekanisme Jabatan Sumber Manusia Syarikat

• Pengambilan pekerja, serta keperluan dan kepentingan kontrak kerja

• Proses penggajian

• Penggunaan pekerja asing

• Mahkamah Buruh - pengenalan dan pengendalian kes mahkamah/buruh

• Pemberhentian kerja – tatatertib dan peruntukkan undang-undang (Akta Kerja 1955)

• Implikasi kepada majikan dan denda-denda yang boleh dikenakan